L'Accademia di Oscar si diversifica con oltre 900 nuovi membri ed è ora

Foto: Unsplash/@peetfolio


Nel tentativo di raggiungere obiettivi di diversità, l'Academy of Motion Pictures ha invitato 928 nuovi membri, tra cui un numero senza precedenti di donne e persone di colore. L'accademia che assegna i premi annuali degli Oscar - probabilmente i premi cinematografici più significativi del settore - ha ricevuto un'enorme quantità di contraccolpi per la sua mancanza di diversità sia nei suoi membri, sia tra i candidati che sceglie ogni anno.

L'ovvia mancanza di candidate donne e non bianche ha provocato proteste, boicottaggi e persino l'hashtag #OscarsSoWhite dal 2014, quando nessuna persona di colore è stata nominata nelle principali categorie di premi. Ora, quattro anni dopo, l'accademia sta facendo la sua più grande spinta alla diversificazione in tutta la sua storia.

Soprattutto 49 per cento dei nuovi reclutati sono donne, inclusa l'attrice e attivista Latinx Gina Rodriguez, che ha twittato della sua inclusione quando l'elenco è stato pubblicato lunedì mattina.

https://twitter.com/HereIsGina/status/1011378202973859840

Alcuni degli altri nuovi membri includono Tiffany Hadish, Mindy Kaling e George Lopez, segnando un altro tentativo di diversificazione: l'inclusione di fumetti e non meno di fumetti a colori. L'attrice brasiliana Alice Braga, l'attrice messicana Rosana de Soto e l'attore peruviano Benjamin Bratt, così come il rapper Kendrick Lamar e l'autore della serie di Harry Potter J.K. Rowling, sono anche tra gli invitati importanti.


dico che era ora! Ormai dovremmo tutti renderci conto di quanto sia pertinente la rappresentazione ed è assolutamente assurdo che l'accademia o qualsiasi altra organizzazione abbia impiegato così tanto tempo per compiere uno sforzo consapevole verso l'inclusione e la diversificazione. Forse ci è voluto un vecchio bianco che stava quasi distruggendo Hollywood per comprendere alcuni cambiamenti.

Non è del tutto giusto aspettarsi che i bianchi vedano le cose che sembrano così ovvie per le persone di colore, ma è giusto aspettarsi che facciano la loro parte lavorando e vivendo la vita insieme a noi, chiedendoci opinioni e includendoci nel processo decisionale processi. È qui che accadrà il vero cambiamento, quindi si spera che questo nuovo gruppo di membri dell'accademia utilizzerà le loro esperienze e voci per influenzare un cambiamento significativo in uno dei più grandi settori industriali del mondo.

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